ਡਿਪਾਰਟਮੈਂਟ ਫਾਰ ਵਰਕ ਐਂਡ ਪੈਨਸ਼ਨ (DWP) ਵੱਖ-ਵੱਖ ਪਹਿਲਕਦਮੀਆਂ ਰਾਹੀਂ ਦੇਖਭਾਲ ਛੱਡਣ ਵਾਲਿਆਂ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਸੁਤੰਤਰਤਾ ਲਈ ਇੱਕ ਸੁਚਾਰੂ ਤਬਦੀਲੀ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ:
- ਯੂਨੀਵਰਸਲ ਕ੍ਰੈਡਿਟ ਦਾਅਵਿਆਂ ਦੀ ਤਿਆਰੀ: ਦੇਖਭਾਲ ਛੱਡਣ ਵਾਲੇ ਆਪਣੇ 18ਵੇਂ ਜਨਮਦਿਨ ਤੋਂ 28 ਦਿਨ ਪਹਿਲਾਂ ਪੂਰਵ-ਦਾਅਵਾ ਜੌਬਸੈਂਟਰ ਅਪੌਇੰਟਮੈਂਟਾਂ ਦੇ ਨਾਲ, ਨਿੱਜੀ ਸਲਾਹਕਾਰਾਂ ਦੁਆਰਾ ਸਮਰਥਤ ਆਪਣੇ ਦਾਅਵੇ ਨੂੰ ਤਿਆਰ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ।
- DWP ਯੁਵਾ ਪੇਸ਼ਕਸ਼: 16-24 ਸਾਲ ਦੀ ਉਮਰ ਦੇ ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਨ ਵਾਲੇ, ਬੇਘਰ ਹੋਣ ਜਾਂ ਨਸ਼ਾਖੋਰੀ ਵਰਗੀਆਂ ਰੁਕਾਵਟਾਂ ਨੂੰ ਦੂਰ ਕਰਨ ਲਈ ਸੈਕਟਰ-ਅਧਾਰਿਤ ਵਰਕ ਅਕੈਡਮੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ, ਕੰਮ ਦਾ ਤਜਰਬਾ, ਅਪ੍ਰੈਂਟਿਸਸ਼ਿਪ, ਅਤੇ ਯੁਵਾ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਯੋਗਤਾ ਕੋਚਾਂ ਸਮੇਤ ਤੀਬਰ ਕੰਮ ਕੋਚ ਸਹਾਇਤਾ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਯੂਥ ਹੱਬ ਵਾਧੂ ਸਹਿਭਾਗੀ ਸੇਵਾਵਾਂ ਪੇਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ।
- ਸੰਪਰਕ ਦਾ ਸਿੰਗਲ ਪੁਆਇੰਟ (SPOC): ਦੇਖਭਾਲ ਛੱਡਣ ਵਾਲਿਆਂ ਦੀ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰਨ ਅਤੇ ਸਥਾਨਕ ਅਥਾਰਟੀ ਛੱਡਣ ਵਾਲੀਆਂ ਦੇਖਭਾਲ ਟੀਮਾਂ ਨਾਲ ਸੰਪਰਕ ਕਰਨ ਲਈ ਹਰੇਕ ਜੌਬ ਸੈਂਟਰ ਕੋਲ ਇੱਕ SPOC ਹੁੰਦਾ ਹੈ।
ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦੇ ਮੌਕੇ: DWP ਸਿਵਲ ਸਰਵਿਸ ਕੇਅਰ ਲੀਵਰ ਇੰਟਰਨਸ਼ਿਪ ਸਕੀਮ ਰਾਹੀਂ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦਾ ਹੈ।
- ਕੰਮ ਅਤੇ ਸਿਹਤ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ: ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਦੀ ਬੇਰੁਜ਼ਗਾਰੀ (ਇੰਗਲੈਂਡ ਅਤੇ ਵੇਲਜ਼) ਨੂੰ ਰੋਕਣ ਲਈ ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਪਹੁੰਚ ਉਪਲਬਧ ਹੈ।
- ਸੈਕਿੰਡ ਚਾਂਸ ਲਰਨਿੰਗ: 21 ਸਾਲ ਤੱਕ ਦੇ ਕੇਅਰ ਲੀਵਰ ਮਿਸ ਸੈਕੰਡਰੀ ਸਿੱਖਿਆ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ।
- ਹਾਊਸਿੰਗ ਸਪੋਰਟ: 'ਸਟੇਨਿੰਗ ਪੁਟ' ਜਾਂ ਬਰਾਬਰ ਦੇ ਪ੍ਰਬੰਧਾਂ ਵਿੱਚ ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਨ ਵਾਲੇ 21 ਸਾਲ ਦੀ ਉਮਰ ਤੱਕ ਨਿੱਜੀ ਲੋੜਾਂ ਲਈ ਲਾਭਾਂ ਦਾ ਦਾਅਵਾ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ 25 ਤੱਕ ਦੀ ਸਾਂਝੀ ਰਿਹਾਇਸ਼ ਦੀ ਦਰ ਤੋਂ ਛੋਟ ਹੈ।
- ਅਨੁਕੂਲਿਤ ਲਾਭ ਸਹਾਇਤਾ: ਦਾਅਵੇਦਾਰ ਦੀਆਂ ਵਚਨਬੱਧਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਅਨੁਕੂਲਿਤ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ, ਨਿੱਜੀ ਬਜਟ ਸਹਾਇਤਾ ਅਤੇ ਅਗਾਊਂ ਭੁਗਤਾਨ ਉਪਲਬਧ ਹਨ। ਪ੍ਰਬੰਧਿਤ ਹਾਊਸਿੰਗ ਲਾਗਤ ਭੁਗਤਾਨ ਜਾਂ ਵਧੇਰੇ ਵਾਰ-ਵਾਰ ਲਾਭ ਭੁਗਤਾਨਾਂ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ।
- ਪਰਿਵਰਤਨ ਸਹਾਇਤਾ: ਸਥਾਨਕ ਅਥਾਰਟੀ ਛੱਡਣ ਵਾਲੀਆਂ ਕੇਅਰ ਟੀਮਾਂ ਨਾਲ ਨਜ਼ਦੀਕੀ ਰਿਸ਼ਤੇ ਸੁਚੱਜੇ ਪਰਿਵਰਤਨ ਅਤੇ ਲਾਭ ਲੋੜਾਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ। - ਵਰਕ ਕੋਚਾਂ ਨੂੰ ਪਾਬੰਦੀਆਂ 'ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ SPOCs ਨਾਲ ਸਲਾਹ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ।
- ਵਿੱਤੀ ਸਹਾਇਤਾ: ਘੱਟ ਆਮਦਨੀ ਵਾਲੇ ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਯੂਨੀਵਰਸਲ ਕ੍ਰੈਡਿਟ ਨੂੰ ਕੰਮ ਦੇ ਅੰਦਰ-ਅੰਦਰ-ਬਾਹਰ ਲਾਭ ਵਜੋਂ ਪਹੁੰਚ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਜੇਕਰ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਦਿੱਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ਤਾਂ ਵਸੂਲੀਯੋਗ ਮੁਸ਼ਕਲ ਭੁਗਤਾਨਾਂ ਸਮੇਤ।
ਦੇਖਭਾਲ ਛੱਡਣ ਵਾਲਿਆਂ ਲਈ DWP ਦੀ ਵਚਨਬੱਧਤਾ
