In Zusammenarbeit mit dem NHS bietet Social Enterprise Kent (SEK) einen kostenlosen 7-tägigen Kurs zu Beschäftigungsfähigkeit und Lebenskompetenzen an, der Pflegeabgänger unterstützen soll, die ihren ersten Schritt in eine der über 300 verfügbaren NHS-Stellen machen möchten. Von Wartungsarbeiten und Catering bis hin zu Verwaltungs- und Klinikpositionen ist für jeden etwas dabei.

Wenn Sie einen jungen Menschen kennen, der von dieser Möglichkeit profitieren könnte, ermutigen Sie ihn bitte, sich hier anzumelden: https://forms.office.com/e/bMVKmC2s2K

Die Termine müssen noch bestätigt werden. Es wird voraussichtlich Ende Januar/Februar sein und in Ashford stattfinden.

Weitere Informationen zum Kursangebot:

  • Eine Chance, Stärken und Interessen zu erkennen
  • Anleitung zur Bewerbung auf Stellen im NHS über das TRAC-System mit voller Unterstützung durch SEK
  • NHS-Interview für alle Teilnehmer, die den Kurs abschließen und eine Bewerbung einreichen
  • Interviewfragen im Voraus, damit wir üben können
  • Mittagessen inbegriffen
  • Reise im Voraus bezahlt
  • Ein CV-Paket mit einem vollständigen Lebenslauf und allen erworbenen Zertifikaten
  • 12 Monate Mentoring durch unseren Trainer für diejenigen, die sich erfolgreich eine Stelle sichern

Der Kurs dauert 3/4 Wochen (persönlich und per Fernzugriff) und bietet 12-15 Plätze. Dies ist eine fantastische Gelegenheit für junge Menschen, wertvolle Fähigkeiten zu erwerben, mit echten Aussichten auf eine Anstellung im NHS.

Vielen Dank, dass Sie uns dabei helfen, junge Menschen zu erreichen, die an dieser unglaublichen Chance interessiert sein könnten. Wenn Sie Fragen haben, können Sie sich gerne an uns wenden.

Warum teilnehmen?

  • Dieses Programm ist eine einzigartige Gelegenheit für junge Menschen mit Pflegeerfahrung, neben unserem Beschäftigungstraining „Ready for Work“ wertvolle Einblicke in klinische und nicht-klinische Rollen zu gewinnen:
  • Informieren Sie sich über die vielfältigen Stellenangebote im NHS, darunter klinische und nicht-klinische Positionen.
  • Nehmen Sie an unserem Training „Ready for Work“ teil, um Ihre Fähigkeiten zu verbessern, Ihre Strategien für die Jobsuche zu optimieren und sich auf Vorstellungsgespräche vorzubereiten.
  • Bereiten Sie sich individuell auf Ihr Vorstellungsgespräch vor und erfahren Sie vorab, welche Fragen Ihnen in Ihrem Vorstellungsgespräch gestellt werden!
  • Informieren Sie sich über unser 12-monatiges berufsbegleitendes Mentorenprogramm, das Ihr berufliches Wachstum und Ihren Erfolg unterstützen soll.

Die Fahrtkosten werden übernommen und für das Mittagessen ist gesorgt.

Verpassen Sie nicht diese unglaubliche Chance, Ihre Karriere im NHS zu starten. Registrieren Sie sich noch heute!

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